IV Curso de Gestión y Dirección de Pequeños y Medianos Municipios. Módulo 5

En la jornada de hoy se desarrolla el siguiente programa:

Mañana de 09:00h a 15:00h: Continuación Módulo 6. Habilidades Directivas, con Javier Oliva.

Tarde de 16:00h a 19:00h:

Módulo 5. Gestión  de recursos humanos, procesos organizativos y de comunicación  en pequeños y medianos municipios.

Profesoras: Dña. Milagros Ortiz Torremocha, Directora de RR.HH. Ayto. de Alzira, y Dña. Amparo Mateu Cerdà, Directora Área Régimen Interior Ayto. Xátiva.

1. Planificación estratégica de cambio organizativo y de comunicación en pequeños y medianos municipios. La clave: las personas de dentro y de fuera de la organización.

Función. Componentes. Instrumentos. Planes de mejora: Caso práctico

2. Gestión estratégica de los recursos humanos en pequeños y medianos municipios. Herramientas: 

RPT, Plantilla, Oferta de Empleo Público. Gestión por competencias. La evaluación del desempeño. La carrera horizontal. Subsistemas de RRHH: Planes de formación y Comunicación.

3.  La  estructura  organizativa  y  su  planificación  estratégica  en  pequeños  y  medianos municipios.  Medidas  deracionalización de los recursos humanos, flexibilidad e incremento de la productividad. Procesos de intervención para elajuste de plantillas. La estructura organizativa en disposiciones de carácter general. El ROM. La estructura organizativaen actos de asignación de funciones y de efectivos. Decreto de organización. Creación de la estructura organizativa para la implantación de la función directiva en la organización. La negociación.

 

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